Kommunikation und Team - Fernkurse

Konfliktmanagement Weiterbildung

Konflikt und Kooperation, unternehmensschädigendes Verhalten und Wirtschaftsmediation verstehen lernen
 

Was ist Konfliktmanagement?

Zahlreiche Rahmenbedingungen im Arbeitsleben bergen Konfliktpotential: interkulturelle Zusammenarbeit, divers zusammengesetzte Teams, Führung auf Distanz, virtuelle Teamstrukturen sowie ständige Veränderungen und Umstrukturierungen. Konfliktmanagement zielt auf die entsprechende Prävention und Intervention mit passenden Bewältigungsstrategien ab.

Fortbildung Konfliktmanagement: Weiterbildung im Fernkurs

In diesem Modul gehen die Teilnehmenden auf die Hintergründe von Konfliktentstehung und -verhalten ein. Dabei werden nicht nur verschiedene Modelle zur Entstehung präsentiert, sondern auch die Dynamik und Handhabung von Konflikten wird betrachtet. Anhand typischer Konfliktsituationen gibt das Modul konkrete Hinweise zu Intervention und effizienten Bewältigungsstrategien sowie praktische Tipps zum Verhalten in Konfliktsituationen.

Anschließend liegt der Fokus auf der Entstehung und Prävention von unternehmensschädlichem Verhalten. Diebstahl, die Weitergabe von Informationen oder auch sexuelle Belästigung können sowohl den Mitarbeitern als auch der Organisation als Ganzes schaden und durch Persönlichkeitsmerkmale oder auch durch die Arbeit begründet sein. Der Einfluss der Organisationskultur wird ebenso erläutert wie der von Kontrollsystemen oder als ungerecht empfundenes Verhalten. Anschließend werden präventive und reaktive Maßnahmen zur Bekämpfung betrachtet.

Mit einem abschließenden Blick auf das Thema der Wirtschaftsmediation lernen die Teilnehmenden ein Instrument kennen, mit dem sie Konflikte außergerichtlich und vor allem nachhaltig sowie basierend auf psychologischen Erkenntnissen lösen können. Sie erhalten einen Überblick über die psychologisch fundierten Methoden und Techniken der Wirtschaftsmediation, wobei die wissenschaftliche Begründung und die praxisnahe Anwendung gleichermaßen im Vordergrund stehen.

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Zertifizierte Weiterbildung
Alle Fakten zur Weiterbildung im Überblick

Dauer

3 Monate

Starttermin

Beliebig

Kostenfreie Verlängerung

6 Monate

Lernformat

Fernkurs

Selbststudium

ECTS-Anrechnung

Bis zu 6 ECTS

Zertifikat

PFH AKADEMIE Zertifikat

Kursgebühr

650,- €

Kurssprache

Deutsch

Prüfungsleistung

Klausur(en) für ECTS Erwerb

Einsendeaufgaben

Voraussetzungen

Keine

Freuen Sie sich auf diese Themen ...

Konflikt und Kooperation

Unternehmensschädigendes Verhalten

Wirtschaftsmediation

Informationen zum Kurs

Kurs ID 0320

Regeldauer
Der Fernkurs dauert 3 Monate, basierend auf ca. 15-20 Zeitstunden Lernzeit pro Woche.

Voraussetzungen
Keine

Startermin
Beliebig

Anerkennung
Nach Abschluss des Zertifikates erkennt unser Kooperationspartner PFH Private Hochschule Göttingen dieses Modul gemäß dem Curriculum im jeweiligen Fernstudium auf ein zukünftiges Studium an. Sofern im Curriculum des jeweiligen Studienganges für die entsprechenden Module eine Klausur vorgesehen ist, muss auch im Fernkurs der PFH AKADEMIE für die Anerkennung die entsprechende Prüfungsleistung abgelegt werden.

In diesem Fernkurs können Sie bis zu 6 ECTS für ein zukünftiges Studium erwerben basierend auf dem Curriculum Fernstudium Master Wirtschaftspsychologie. Wir empfehlen anderen Hochschulen, unser Zertifikat im selben Umfang anzuerkennen.

Gebühren
Die Gebühr für den Fernkurs in Höhe von 650,- € enthält sämtliche Lehrskripte, Unterstützung und Beratungen während Ihrer Lernphase, Durchführung und Korrektur möglicher Klausuren sowie Ihr abschließendes Zertifikat.

Kostenlose Verlängerung
Um Ihnen für unvorhergesehene Umstände mehr Zeit und Flexibilität zu geben, gewähren wir eine kostenfreie Verlängerung von 6 Monaten. Diese Verlängerung tritt automatisch in Kraft sofern Sie den Kurs nicht der Regeldauer erfolgreich abschließen oder kündigen. Über diese Verlängerung hinaus geben wir die Möglichkeit zweimalig nach dem Ende der kostenfreien Verlängerung jeweils 3 Monate extra Verlängerung zu buchen. Die Gebühr ist jeweils 49 € pro 3 Monate Verlängerung. Diese extra Verlängerung tritt nicht automatisch in Kraft.

1. Konflikt und Kooperation
a. Konflikt und Kooperation
b. Modelle zum Konfliktverhalten
c. Ausgewählte Konfliktkonstellationen
d. Die Intervention zur Konflikthandhabung

2. Unternehmensschädigendes Verhalten
a. Unternehmensschädigendes Verhalten
b. Modelle
c. Analyse der Bedingungen und Maßnahmen
d. Vorgehen

3. Wirtschaftsmediation
a. Wirtschaftsmediation
b. Modelle
c. Analyse und Maßnahme-Empfehlungen
d. Vorgehen

Wenn Sie bereits in diesem Bereich tätig sind, untermauert die Weiterbildung Ihr bisheriges Wissen. Sie entwickeln sich dadurch fachlich weiter und können in Ihrem jetzigen Job eine bessere Leistung erzielen.

Durch die ausgewählten Übersicht über die gelehrten Inhalte erweitern Sie ihr Spezialwissen in diesem Bereich oder qualifizieren sich für den Wechsel in eine höhere Hierarchieebene. Hierdurch werden Sie wertvoller für Ihr Unternehmen, was Ihre Verhandlungsposition stärkt und sich direkt in einem höheren Gehalt widerspiegeln kann.

Den Fernkurs können Sie berufsbegleitend absolvieren. Sie können während der Weiterbildung in Ihrem Unternehmen präsent bleiben und haben die Möglichkeit, die erlernten Inhalte direkt anzuwenden. Sie erhalten damit einen sofortigen Nutzen, ohne Gehaltseinbußen kompensieren zu müssen.

Sollten Sie noch keine Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt haben, ist dieser Kurs trotzdem sehr gut für Sie geeignet, da Sie sich in Ihrem eigenen Tempo entwickeln können.

Zielgruppen sind Führungs- und Nachwuchsführungskräfte sowie Studieninteressierte, die ausprobieren möchten, ob ein Fernstudium für sie geeignet ist.

Wenige Tage nach Ihrer Buchung erhalten Sie Ihre Zugangsdaten zum Online Campus, wo Sie die digitalen Fernlehrskripte sowie weitere Lernmaterialien wie auch Informationen finden. Die gedruckten Fernlehrskripte erhalten Sie ca. 7-10 Tage nach Buchung. Aus Nachhaltigkeitsgründen drucken wir immer nur bei Buchung.

Sie arbeiten die Fernlehrskripte im Selbststudium durch. Sollten sich beim Lernen Fragen ergeben, können Sie sich jederzeit bei uns melden.

Die Einsendeaufgaben zu den Fernlehrskripten, die Sie ebenfalls im Online Campus finden, entsprechen relativ kurzen Hausarbeiten von ca. 6-8 Seiten in denen Sie das Erlernte anwenden. Diese bekommen Sie korrigiert und mit Feedback zurück. Einsendeaufgaben werden nicht benotet, sondern nur als bestanden oder nicht bestanden bewertet. Sofern Sie keine ECTS erwerben wollen, reichen Einsendeaufgaben in jedem Fall für das erfolgreiche Absolvieren des Kurses aus. Klausuren (wenn zum Thema angeboten) sind in diesem Fall für Sie optional.

Wollen Sie anrechenbare ECTS Punkte erwerben wollen, müssen Sie eventuell auch eine oder mehrere Klausuren bestehen. Diese können Sie an einem unserer vielen Prüfungsorte schreiben. Die Übersicht der Fernlehrskripte und der erforderlichen Prüfungsleistungen zum ECTS Erwerb können Sie dem untenstehenden Curriculum entnehmen.

Wenn Sie alle Prüfungsleistungen bestanden haben, erhalten Sie von uns Ihr Zertifikat.

Curriculum Konfliktmanagement

 

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Fragen – immer gerne

Sie haben noch offene Fragen zu Ihrer Weiterbildung? Wir stehen Ihnen beratend zur Seite! Unser Beratungsteam ist unter folgenden Kontaktmöglichkeiten zu erreichen.
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Sie erreichen uns Mo – Fr 09:00 – 17:00 Uhr
PFH AKADEMIE